El periodo entre 1920 y 1940 marcó la transición hacia un derecho laboral formal y protector. Historia del Derecho Laboral en Bolivia

Tras la fundación de la República en 1825, Bolivia adoptó una política de "dejar hacer y dejar pasar" ( laissez-faire ), donde el Estado no intervenía en las relaciones laborales.

3. La Revolución Social del Siglo XX y la Ley General del Trabajo

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